Winner's Edge sucht neue Partner

Ready for Change

Sie haben Erfolg auf Ihrem Karriere-Weg und Sie fragen sich, ob das schon alles ist! Als Manager in verantwortlicher Linienfunktion konnten Sie anderen bei Veränderungen helfen, als Person haben Sie sich selbst verändert. Wenn Sie diese Erfahrung an den Punkt gebracht hat, sich als Veränderer, Umsetzer oder Berater von Veränderungsprozessen selbständig machen zu wollen, dann hat Winner's Edge für Sie den geeigneten Rahmen. Der Schritt vom erfolgreichen Manager zum selbstständigen Berater und Unternehmer will genau überlegt sein. Wenn Sie zwischen 35 und 45 Jahre alt sind, wenn Sie Veränderung auf Ihrer Agenda haben und wenn Sie ein Macher und Umsetzer von Veränderungen sind, dann finden Sie im Winner's Edge Netzwerk die Herausforderung, aus der heraus Sie sich verwirklichen können.

Sie haben sich als Manager, Coach, Veränderungsbegleiter und Moderator mit den traditionellen Veränderungsdisziplinen wie Vision, Strategie, Merger-Integration, Qualitätsmanagement, Knowledge Management, BPR/Prozessdesign, Personal- oder Organisationsentwicklung, in Bereichen wie Führung, Vertrieb, Marketing, F+E oder Produktion intensiv auseinandergesetzt, neue Begriffe wie E-Learning, E-Change, Corporate University, E-Commerce etc. sind Ihnen nicht ganz fremd. Sie können Veränderungen konzipieren und Veränderungsprozesse coachen und umsetzen. Sie arbeiten an sich selbst, denn Veränderungen beginnen dort. Nehmen Sie die Heraus-
forderung an, die Ihnen im Winner's Edge Netzwerk geboten wird.

Sie haben bereits eine fundierte Ausbildung, methodische Schulung und ein außerordentlich flexibles Denken. Sie sprechen neben deutsch und englisch auch eventuell eine weitere Fremdsprache. Internationalität ist für Sie Normalität. Sie kennen Konzerne von innen, denn Sie wollen Ihre Erfahrungen in Projekten in großen Unternehmen umsetzen.

Winner's Edge ist ein Netzwerk von ca. 50 selbständigen Unternehmern, die mit Ihnen die Veränderung als Gemeinsamkeit haben. Durch eine systematische Ausbildung zum Veränderungsberater haben sich die erfolgreichen Partner von Winner's Edge zu den besten Veränderungsberatern entwickelt, die beides, die harten und weichen Faktoren der Veränderung, beherrschen. Wo andere Unternehmensberatungen aufhören, fängt Winner's Edge oft erst an. Das geht nur mit erfahrenen, selbsterfahrenen und systematisch geschulten Veränderungscoachs.

Im Winner's Edge Netzwerk haben sich zahlreiche Berater selbständig gemacht. Die Herausforderung ist gross - wer sie annimmt wird, auch einen grossen Erfolg haben. Winner's Edge ist die "Unternehmer Company" mit Change Power.

Wenn Sie dazu gehören wollen, rufen Sie unseren Geschäftsführer Tomek Labno an
(Tel.: 078 724 24 01) oder senden Sie Ihre Informationen an:

Winner's Edge (Schweiz) AG

Postfach 435
5430 Wettingen 1

Tel:   056 437 16 62

Email: winners@winners-edge.ch

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